【ご紹介した人材】
・国籍：中国
・勤務地：東京都
・言語：日本語：ビジネスレベル／英語：ビジネスレベル／中国語：ネイティブレベル
【外国人採用の背景】
新規事業の立ち上げメンバーとして、日本語・英語・中国語の3言語ができて、ベンチャーマインドがある人材を採用したい、との事でご相談を頂きました。
【外国人採用のコンサルティング】
新規事業たちあげメンバーにつき、ある程度の業務知識と経験がある方を前提とし、日本語・英語・中国語の3言語ができ、ベンチャー企業での経験者を人選しご提案差し上げました。
【外国人採用後の効果】
新規事業たちあげに必要なスキルと経験をもちあわせた方をご紹介いただきました。入社後は、新しいアイディアをどんどん出してくださり、質問のするどさや的確さで社内を刺激してくれています。明るくポジティブオーラがあり、より一層社内を明るくしてくれる様な気がします。先日も、社内プレゼンを成功させていました。チャレンジすることを楽しいと思ってくれる方をご紹介いただき、ありがとうございました。（教育事業 人事部）
▶この企業に採用されたウーさんのインタビュー『仕事で成果を出せる理由は「ゴールを常に頭に入れておくこと」と「多様性を尊重すること」』（外国人就職･転職情報サイトNINJA）
